000 -CABECERA |
campo de control de longitud fija |
nam a22 7a 4500 |
005 - FECHA Y HORA DE ACTUALIZACIÓN |
005 |
20201121060335.0 |
008 - LONGITUD FIJA |
campo de control de longitud fija |
201118e2019 ck a|||fsm||| 00| 0 spa d |
040 ## - FUENTE DE CATALOGACIÓN |
Centro catalogador/agencia de origen |
CO-NeUS |
Lengua de catalogación |
español |
Normas de descripción |
rda |
041 ## - IDIOMA |
Código de lengua del texto/banda sonora o título independiente |
español |
100 1# - AUTOR PERSONAL |
9 (RLIN) |
145921 |
nombre |
Trujillo Montealegre, Angie Paola, |
relación |
autor |
245 10 - TÍTULO PROPIAMENTE DICHO |
título |
Modelo lineal generalizado de las brechas salariales por género en la ciudad de Neiva: |
subtítulo |
Una aproximanción con regresión usando estadísticas bayesiana / |
Mención de responsabilidad, etc. |
Angie Paola Trujillo Montealegre, Livia Alejandra Caicedo Herrera ; Director Alvaro Javier Cangrejo Esquivel |
256 ## - CARACTERÍSTICAS DEL ARCHIVO DE ORDENADOR |
Características del archivo de computador |
Datos electrónicos (1 archivos:1154 MG) |
264 1# - PIE DE IMPRENTA |
lugar (ciudad) |
Neiva: |
editorial |
Universidad Surcolombian, |
fecha |
2019 |
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
Extensión |
1 CD-ROM (30 páginas) ; |
Ilustraciones |
diagramas, ilustraciones en general, tablas o cuadros; |
Dimensiones |
12 cm. |
336 ## - TIPO DE CONTENIDO |
Content type term |
texto |
337 ## - MEDIACIÓN |
RDA |
rdamedia |
Content type term |
computadora |
338 ## - PORTADOR |
RDA |
rdacarrier |
Content type term |
disco de la computadora |
Portador |
cd |
347 ## - Características del archivo digital (R) |
RDA |
rda |
502 ## - NOTA DE TESIS |
Nota de tesis |
Tesis |
título otorgado |
Especialista en Estadística |
Institución |
Universidad Surcolombiana. Facultad Ciencias Naturales y Exactas, Programa de Especialización en Estadística |
año |
2019 |
505 ## - NOTA DE CONTENIDO |
Nota de contenido |
El problema, justificación, planteamiento del problema, formulación del problema, objetivos -- Referentes teóricos, antecedentes de la investigación, marco teórico -- Metodología, tipo de investigación, población, diseño muestral, instrumentos, procesamiento y análisis de información -- Análisis de resultados -- Conclusiones |
520 ## - RESUMEN |
Resumen |
"La presente investigación surge a partir de la discriminación salarial que se viene presentando entre hombres y mujeres en la ciudad de Neiva, haciendo uso de los datos obtenidos de la Misión para el Empalme de las Series de Empleo, Pobreza y Desigualdad (Mesep) 2016, con el fin de abarcar los propósitos de los individuos aplicando el método lineal generalizado por medio de inferencia bayesiana, encontrando que las ocupaciones por discriminación es uno de los factores que determinan lo que hoy llamamos discriminación salarial. De otro lado la morosa incorporación de la mujer al mercado forma el origen esencial de las diferencias salariales por género, así el estudio de las reformas laborales por genero presenta un gran interés en nuestra sociedad, donde notamos que el trabajo a lo largo de la historia ha ido mutando de manera signicativa en relación a la dependencia trabajador/capitalista, y en cierto modo, quienes realizan actividad laboral han ido conquistando a lo largo del siglo XX, diferentes derechos que les corresponden por su condición de asalariados, de igual forma es uno de los ejes fundamentales tanto de la vida social como la vida privada de un individuo." |
700 1# - COAUTOR PERSONAL |
9 (RLIN) |
145922 |
Nombre de persona |
Caicedo Herrera, Livia Alejandra, |
Término indicativo de función/relación |
autor |
700 1# - COAUTOR PERSONAL |
9 (RLIN) |
145923 |
Nombre de persona |
Cangrejo Esquivel, Álvaro Javier, |
Término indicativo de función/relación |
Director |
082 04 - CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY |
edición |
21 |
Clasificación |
Th EE 07 |
650 #0 - MATERIA GENERAL |
9 (RLIN) |
145977 |
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
Estadística Bayesiana |
Subdivisión general |
Salarios escalonados |
942 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL KOHA |
Fuente del sistema de clasificación o colocación |
|
Tipo de ítem Koha |
e-Tesis |
Parte de la signatura que corresponde a la clasificación (Parte de la clasificación) |
Th EE 01 |
Prefijo de la signatura |
Th |