| 003 - NÚMERO DE CONTROL |
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| campo de control |
CO-NeUS |
| 005 - FECHA Y HORA DE ACTUALIZACIÓN |
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| 005 |
20180209102728.0 |
| 008 - LONGITUD FIJA |
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| campo de control de longitud fija |
140512b2011 mx d f |||| 00| 0 spa d |
| 020 ## - INTERNATIONAL STANDARD BOOK NUMBER |
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| ISBN |
9786071506139 |
| 040 ## - FUENTE DE CATALOGACIÓN |
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| Centro catalogador/agencia de origen |
CO-NeUS |
| Lengua de catalogación |
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| 041 ## - IDIOMA |
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| Código de lengua del texto/banda sonora o título independiente |
español |
| 100 ## - AUTOR PERSONAL |
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| nombre |
Newstrom, John W. |
| 9 (RLIN) |
70328 |
| 245 ## - TÍTULO PROPIAMENTE DICHO |
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| título |
Comportamiento humano en el trabajo |
| Mención de responsabilidad, etc. |
John W. Newstrom ; traductores Miguel Ángel Sánchez Carrión, María del Pilar Carril Villarreal |
| 250 ## - EDICIÓN |
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| edición |
13 ed. |
| 264 ## - PIE DE IMPRENTA |
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| lugar (ciudad) |
México |
| editorial |
McGraw Hill |
| fecha |
2011 |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
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| Extensión |
xx, 547 páginas : ilustraciones |
| Dimensiones |
27 cm. |
| 504 ## - NOTA DE BIBLIOGRAFÍA |
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| Bibliografía, etc. |
Incluye referencias bibliográficas (p. 504 -518) e índice. |
| 505 ## - NOTA DE CONTENIDO |
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| Nota de contenido |
Fundamentos del comportamiento organizacional -- La dinámica de la gente y las organizaciones -- Modelos de comportamiento organizacional -- La administración de las comunicaciones -- Los sistemas sociales y la cultura organizacional -- Motivación y sistemas de recompensas -- Motivación -- Evaluación y remuneración del desempeño -- El liderazgo y el facultamiento para la toma de decisión (empowerment) -- Facultamiento y participación -- Conducta individual e interpersonal -- Actitudes del empleado y sus efectos -- Aspectos entre organizaciones e individuos -- Conflicto, poder y políticas organizacionales -- Comportamiento de grupos -- Grupos formales e informales -- Equipos y contrucción de equipos -- El cambio y sus efectos -- Estrés y orientación -- Aspectos emergentes del comportamiento organizacional -- Comportamiento organizacional en distintas culturas -- Problemas de caso -- Apéndice A : Plan de desarrollo personal -- Apéndice B : Consejos prácticos para los futuros administradores -- Referencias |
| 534 ## - TÍTULO ORIGINAL |
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| Encabezamiento principal del original |
Traducido de la decimotercera edición de Organizacional Behavior. Human behavior at work - |
| 082 ## - CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY |
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| edición |
21 |
| Clasificación |
302.35 |
| Clave de autor |
N558c |
| 650 ## - MATERIA GENERAL |
|---|
| Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
Sociologia industrial |
| 9 (RLIN) |
132259 |
| 650 ## - MATERIA GENERAL |
|---|
| Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
Comportamiento organizacional |
| 9 (RLIN) |
103879 |
| 650 ## - MATERIA GENERAL |
|---|
| Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
Organizaciones |
| 9 (RLIN) |
118291 |
| 942 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL KOHA |
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| Tipo de ítem Koha |
Libros |
| 952 ## - LOCALIZACIÓN E INFORMACIÓN DEL ÍTEM/UNIDAD FÍSICA (KOHA) |
|---|
| -- |
07022013 |
| 952 ## - LOCALIZACIÓN E INFORMACIÓN DEL ÍTEM/UNIDAD FÍSICA (KOHA) |
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| -- |
03102013 |
| 952 ## - LOCALIZACIÓN E INFORMACIÓN DEL ÍTEM/UNIDAD FÍSICA (KOHA) |
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| -- |
03102013 |
