Condiciones ergonómicas posturas inapropiadas de los trabajadores de la ladrillera Conuco del Municipio de Garzón / Carlos Vargas Valderrama, Diana Mercedes Calderón Rojas, Yolima Fierro Chacón
By: Vargas Valderrama, Carlos
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Contributor(s): Calderón Rojas, Diana Mercedes | Fierro Chacón, Yolima | Ramos Parrací, Carlos Alberto.
Garzón: Universidad Surcolombiana, 2008Description: 194 páginas : figuras , tablas ; + CD-ROOM.Content type: texto Media type: computadora Carrier type: disco de la computadoraSubject(s): Ergonomia | Posturas inadecuadas | Movimientos repetitivos | Desorden musculoesqueleticos | Sobre esfuerzo | Condiciones ergonomicasDDC classification: 8353040024 | Item type | Current location | Collection | Call number | Vol info | Copy number | Status | Notes | Date due | Barcode | Item holds |
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Tesis
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Biblioteca Ciencias de la Salud | Tesis y Trabajos de Grado | 8353040024 (Browse shelf) | 8003 | 1 | Available | Sala | 8310001021 |
+ CD-ROOM
Tesis (Profesionales en Salud Ocupacional) -- Universidad Surcolombiana. Facultad de Salud, Programa de Salud Ocupacional, 2008
Introducción -- Planteamiento del problema -- Justificación -- Objetivos -- Marco referencial -- Diseño metodológico -- Hipótesis -- Variables -- Población de estudio -- Muestra -- Técnicas de recolección de la
información -- Procedimientos de recolección de la información -- Instrumento -- Procesamiento de la información -- Plan de análisis -- Recursos --Aspectos éticos -- Presupuesto -- Cronograma de actividades -- Resultados esperados -- Resultados -- Anexos.
Este trabajo tuvo como objetivo establecer la condiciones ergonómicas, posturas inapropiadas de los trabajadores de la ladrillera Conuco del Municipio de Garzón con el fin de plantear estrategias de promoción de la salud y prevención de la enfermedad en los sitios de trabajo; lo cual, es de gran aporte para los
procesos pedagógicos que se adelanten en la empresa donde exista una sinergia entre los trabajadores y la administración de la misma, conducente a crear hábitos de trabajos saludables, enmarcados en el autocuidado de funcionarios.
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