Análisis del clima organizacional en la empresa Gerdi Distribuciones S.A. en el primer semestre del año 2022 / (Record no. 47992)
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| 000 -CABECERA | |
|---|---|
| campo de control de longitud fija | nam a22 7a 4500 |
| 005 - FECHA Y HORA DE ACTUALIZACIÓN | |
| 005 | 20230123092741.0 |
| 008 - LONGITUD FIJA | |
| campo de control de longitud fija | 230119e2022 ck a|||fsm||| 00| 0 spa d |
| 040 ## - FUENTE DE CATALOGACIÓN | |
| Centro catalogador/agencia de origen | CO-NeUS |
| Lengua de catalogación | español |
| Normas de descripción | rda |
| 041 ## - IDIOMA | |
| Código de lengua del texto/banda sonora o título independiente | español |
| 100 1# - AUTOR PERSONAL | |
| 9 (RLIN) | 153372 |
| nombre | Trujillo Manchola, Víctor Leandro |
| relación | autor |
| 245 10 - TÍTULO PROPIAMENTE DICHO | |
| título | Análisis del clima organizacional en la empresa Gerdi Distribuciones S.A. en el primer semestre del año 2022 / |
| Mención de responsabilidad, etc. | Victor Leandro Trujillo Manchola; Asesor de Tesis Álvaro Zapata Domínguez |
| 256 ## - CARACTERÍSTICAS DEL ARCHIVO DE ORDENADOR | |
| Características del archivo de computador | Datos electrónicos (1 archivos:1354 MG) |
| 264 1# - PIE DE IMPRENTA | |
| lugar (ciudad) | Neiva: |
| editorial | Universidad Surcolombiana, |
| fecha | 2022 |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA | |
| Extensión | 1 CD-ROM (87 páginas); |
| Ilustraciones | ilustraciones en general, tablas o cuadros; |
| Dimensiones | 12 cm |
| 336 ## - TIPO DE CONTENIDO | |
| Content type term | texto |
| 337 ## - MEDIACIÓN | |
| RDA | rdamedia |
| Content type term | computadora |
| 338 ## - PORTADOR | |
| RDA | rdacarrier |
| Content type term | disco de la computadora |
| Portador | cd |
| 347 ## - Características del archivo digital (R) | |
| RDA | rda |
| 502 ## - NOTA DE TESIS | |
| Nota de tesis | Tesis |
| título otorgado | Especialización en Alta Gerencia |
| Institución | Universidad Surcolombiana. Facultad de Economía y Administración. Especialización en Alta Gerencia |
| año | 2022 |
| 505 ## - NOTA DE CONTENIDO | |
| Nota de contenido | Resumen -- Formulación del problema -- Descripción, justificación, amplitud y delimitación, preguntas de investigación -- Hipótesis -- Objetivos, general, específicos -- Marco de estudio, naturaleza administrativa del tema objeto de investigación, revisión de la literatura sobre el tema y estado del arte -- Marco teórico, Cultura organizacional, clima organizacional -- Marco conceptual, participación y compromiso, condiciones de trabajo ambiente y recurso, logro y orientación a los resultados, comunicación e integración -- Marco contextual de la investigación – Marco legal, Matriz de análisis teórico, síntesis del contexto teórico -- Metodología -- Postura científica frente a la naturaleza del problema administrativo a investigar, interdisciplinariedad de estudio, multicomplementariedad que serán utilizadas, diacronía, sincronía y prospectiva del estudio, diacronía, sincronía, prospectiva, método de investigación adoptado, tipo de investigación, técnicas de investigación, validez en la investigación en sus seis (6) dimensiones cualitativas (cuantitativas), credibilidad y validez interna -- Transferibilidad de los resultados y validez externa -- Fiabilidad y fidelidad, confirmación, integridad, coherencia -- Metodología a seguir para alcanzar cada uno de los objetivos propuestos, esquema general de proceso de investigación -- Resultados, planes de acción, perfil general de la medición -- Conclusión |
| 520 ## - RESUMEN | |
| Resumen | "Este proyecto se realizó en la empresa Gerdi Distribuciones S.A.S que se dedica a la comercialización de productos de consumo masivo en parte de los departamentos del Huila y Caquetá con sede principal en Pitalito y otras 2 sedes en Garzón y Florencia atendiendo más de 4000 clientes. La organización cuenta con aproximadamente 100 trabajadores distribuidos en cada una de las sedes. Conociendo lo anterior, lo que se buscó con este proyecto fue realizar un estudio a dicha organización con diferentes metodologías y herramientas sobre su estado actual del clima organizacional en una escala del 0 al 10 y como retribuye dicho clima a sus empleados en aspectos personales, familiares y laborales. Para ello se escogió una muestra de trabajadores de cada una de las zonas y así se verificó como se encuentra la empresa en general. Según los resultados los factores con más baja puntuación son Proyecto Formal de Empresa con un 7,5, Participación e Instalaciones y Elementos de Trabajo con un 8,1 en donde algunos planes de acción son reinducción sobre la misión, visión, objetivos y políticas para generar recordación, adicional a eso evaluar el conocimiento de los colaboradores, realizar UGC (unidades de gestión comercial) en donde se reúnan los jefes y colaboradores por un corto periodo de tiempo (entre 20 a 30 minutos para escucharlos, evaluar la colocación de un aire acondicionado y de más luminarias. factores con más altos resultados son Estabilidad Laboral e Identidad e Imagen de la organización con 10, es decir, plenamente gratificantes." |
| 700 1# - COAUTOR PERSONAL | |
| 9 (RLIN) | 91675 |
| Nombre de persona | Zapata Domínguez, Álvaro, |
| Término indicativo de función/relación | Asesor de tesis |
| 082 04 - CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY | |
| edición | 21 |
| Clasificación | Th EAG 0184 |
| 650 #0 - MATERIA GENERAL | |
| 9 (RLIN) | 153373 |
| Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial | Clima Organizacional |
| Subdivisión general | Empresa Gerdi Distribuciones S.A |
| 650 #0 - MATERIA GENERAL | |
| 9 (RLIN) | 153374 |
| Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial | Cultura Organizacional |
| Subdivisión general | Ambiente Laboral - Motivación |
| 942 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL KOHA | |
| Fuente del sistema de clasificación o colocación | |
| Tipo de ítem Koha | e-Tesis |
| Parte de la signatura que corresponde a la clasificación (Parte de la clasificación) | Th EAG 0184 |
| Ocultar en el OPAC | Perdido | Esquema de clasificación | No circula | Colección | Sede propietaria | Localización actual | Adquirido | Signatura topográfica | Código de barras | Visto por última vez | Ejemplar | Tipo de ítem |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| En Colección | Tesis y Trabajos de Grado | Biblioteca Central | Biblioteca Central | 2023-01-19 | Th EAG 0184 | 900000024611 | 2023-01-19 | Ej.1 | e-Tesis | |||
| En Colección | Tesis y Trabajos de Grado | Biblioteca Central | Biblioteca Central | 2023-01-19 | Th EAG 0184 | 900000024612 | 2023-01-19 | Ej.2 | e-Tesis |