González Cadena, Natalia
Experiencia laboral de inmigrantes latinos en el desempeño laboral en E.E.UU: Estudio de caso múltiple de inmigrantes en San José California / Natalia González Cadena; Director Alexander Quintero Bonilla , Datos electrónicos (1 archivos:4283 MG) - 1 CD-ROM (67 páginas); diagramas, mapas, tablas o cuadros; 12 cm
Tesis
Planteamiento del problema -- Objetivos -- Marco de referencia -- Metodología -- Resultados -- Conclusiones
"Este estudio investiga las experiencias laborales vividas por los jóvenes inmigrantes latinos en San José́, California, un tema de relevancia en el contexto actual de migración y diversidad cultural. La introducción establece que estos jóvenes enfrentan una serie de desafíos y oportunidades en su desarrollo profesional, influenciados por factores sociales y económicos. El objetivo general es identificar las experiencias laborales de estos jóvenes inmigrantes, centrándose en sus percepciones y habilidades adquiridas en el ámbito laboral. La metodología utilizada fue de carácter exploratorio, empleando entrevistas semiestructuradas con tres participantes, lo que permitió́ obtener una comprensión profunda de sus vivencias y percepciones sobre el mercado laboral. Los resultados revelan que, a pesar de las barreras lingüísticas y culturales, los jóvenes logran obtener empleos en diversas industrias y desarrollan competencias significativas, tanto técnicas como interpersonales. Se observó que la duración de sus empleos varia, pero todos comparten un crecimiento personal y profesional a través de sus experiencias laborales. Las conclusiones enfatizan la necesidad de implementar políticas que apoyen la integración de jóvenes inmigrantes en el ámbito laboral, destacando la importancia de facilitar recursos y capacitación para potenciar su desarrollo. En conjunto, este estudio proporciona una visión integral de las experiencias laborales de jóvenes inmigrantes, subrayando la relevancia de su inclusión en el mercado laboral."
Administración de Empresas--Experiencia Laboral - Inmigrantes Latinos
Diversidad Cultural --Ámbito laboral
Th AE 051
Experiencia laboral de inmigrantes latinos en el desempeño laboral en E.E.UU: Estudio de caso múltiple de inmigrantes en San José California / Natalia González Cadena; Director Alexander Quintero Bonilla , Datos electrónicos (1 archivos:4283 MG) - 1 CD-ROM (67 páginas); diagramas, mapas, tablas o cuadros; 12 cm
Tesis
Planteamiento del problema -- Objetivos -- Marco de referencia -- Metodología -- Resultados -- Conclusiones
"Este estudio investiga las experiencias laborales vividas por los jóvenes inmigrantes latinos en San José́, California, un tema de relevancia en el contexto actual de migración y diversidad cultural. La introducción establece que estos jóvenes enfrentan una serie de desafíos y oportunidades en su desarrollo profesional, influenciados por factores sociales y económicos. El objetivo general es identificar las experiencias laborales de estos jóvenes inmigrantes, centrándose en sus percepciones y habilidades adquiridas en el ámbito laboral. La metodología utilizada fue de carácter exploratorio, empleando entrevistas semiestructuradas con tres participantes, lo que permitió́ obtener una comprensión profunda de sus vivencias y percepciones sobre el mercado laboral. Los resultados revelan que, a pesar de las barreras lingüísticas y culturales, los jóvenes logran obtener empleos en diversas industrias y desarrollan competencias significativas, tanto técnicas como interpersonales. Se observó que la duración de sus empleos varia, pero todos comparten un crecimiento personal y profesional a través de sus experiencias laborales. Las conclusiones enfatizan la necesidad de implementar políticas que apoyen la integración de jóvenes inmigrantes en el ámbito laboral, destacando la importancia de facilitar recursos y capacitación para potenciar su desarrollo. En conjunto, este estudio proporciona una visión integral de las experiencias laborales de jóvenes inmigrantes, subrayando la relevancia de su inclusión en el mercado laboral."
Administración de Empresas--Experiencia Laboral - Inmigrantes Latinos
Diversidad Cultural --Ámbito laboral
Th AE 051