Ramírez Plazas, Elías,
Clima organizacional gratificante / Elías Ramírez Plazas, Hernando Ramírez Plazas - 72 p. ; tamaño carta
Aspectos metodológicos -- Definición del área temática -- Objetivos de la investigación -- Naturaleza de la investigación -- Fuentes de información -- Instrumentos utilizados -- Información requerida -- Diseño de la encuesta -- Población muestra -- Variables del estudio -- Recolección y procesamiento de información -- Caracteríticas de los entrevistados -- Referentes conceptuales -- Cultura organizacional -- Cultura y estrategia de gestión -- La organización clásica -- La organización moderna -- Los valores empresariales -- Valores económicos -- Valores para la convivencia -- Valores para el desarrollo humano -- Valores administrativos -- Fases del cambio organizacional -- Motivación y formación -- Planeación -- Realización -- Búsqueda del desarrollo futuro -- Tipos de gerencia -- Concepción clásica -- Concepción moderna -- La gerencia del mañana -- Criterios gerenciales -- Dedicación al cliente -- Planeación estratégica -- Gerencia por procesos -- Banchmarking -- Trabajo en equipo -- Desburocratizar -- Ventajas competitivas -- Segmentación y posicionamiento -- Comunicación -- Vida balanceada -- Evaluación de las empresas estatales -- Clima organizacional -- Clima organizacional gratificante -- Factores del clima organziacional gratificante -- La gerencia en Neiva -- Estadísticas empresariales -- Competencia de los directivos -- Funciones y actividades administrativas -- Actividades de planeación -- Actividades de organización e integración -- Actividades de dirección -- Actividades de control -- Habilidades -- Actitudes -- Principales problemas administrativos -- Resultados y recomendaciones de la investigación -- Diagnóstico del clima organizacional -- Análisis de la situación del clima organizacional -- Recomendaciones para mejorar el clima organizacional -- Resultados de la encuesta sobre clima organizacional gratificante -- Referencias bibliográgicas --
Se trata de un esfuerzo conceptual a nivel exploratorio sobre la globalización emprearial en Neiva, que sienta las bases para el desarrollo de futuras investigaciones en el campo gerencial con indicadores específicos y normalizados.
958-9117-20-1
Ambiente de trabajo.
Analisis ocupacional
Clima organizacional
Empresas de neiva--modelos
Salud ocupacional
Pi 658.312 / R184co
Clima organizacional gratificante / Elías Ramírez Plazas, Hernando Ramírez Plazas - 72 p. ; tamaño carta
Aspectos metodológicos -- Definición del área temática -- Objetivos de la investigación -- Naturaleza de la investigación -- Fuentes de información -- Instrumentos utilizados -- Información requerida -- Diseño de la encuesta -- Población muestra -- Variables del estudio -- Recolección y procesamiento de información -- Caracteríticas de los entrevistados -- Referentes conceptuales -- Cultura organizacional -- Cultura y estrategia de gestión -- La organización clásica -- La organización moderna -- Los valores empresariales -- Valores económicos -- Valores para la convivencia -- Valores para el desarrollo humano -- Valores administrativos -- Fases del cambio organizacional -- Motivación y formación -- Planeación -- Realización -- Búsqueda del desarrollo futuro -- Tipos de gerencia -- Concepción clásica -- Concepción moderna -- La gerencia del mañana -- Criterios gerenciales -- Dedicación al cliente -- Planeación estratégica -- Gerencia por procesos -- Banchmarking -- Trabajo en equipo -- Desburocratizar -- Ventajas competitivas -- Segmentación y posicionamiento -- Comunicación -- Vida balanceada -- Evaluación de las empresas estatales -- Clima organizacional -- Clima organizacional gratificante -- Factores del clima organziacional gratificante -- La gerencia en Neiva -- Estadísticas empresariales -- Competencia de los directivos -- Funciones y actividades administrativas -- Actividades de planeación -- Actividades de organización e integración -- Actividades de dirección -- Actividades de control -- Habilidades -- Actitudes -- Principales problemas administrativos -- Resultados y recomendaciones de la investigación -- Diagnóstico del clima organizacional -- Análisis de la situación del clima organizacional -- Recomendaciones para mejorar el clima organizacional -- Resultados de la encuesta sobre clima organizacional gratificante -- Referencias bibliográgicas --
Se trata de un esfuerzo conceptual a nivel exploratorio sobre la globalización emprearial en Neiva, que sienta las bases para el desarrollo de futuras investigaciones en el campo gerencial con indicadores específicos y normalizados.
958-9117-20-1
Ambiente de trabajo.
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Salud ocupacional
Pi 658.312 / R184co