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_d50243
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040 _aCO-NeUS
_bspa
_erda
041 _aspa
245 1 0 _aDesempeño general de los inmigrantes latinos en la república popular China:
_bEstudio de caso múltiple de inmigrantes en XI' An y Changchun /
_cJulián David Vega Gaitán; Asesor de Tesis Elías Ramírez Plazas
256 _aDatos electrónicos (1 archivos:639 MG)
264 1 _aNeiva:
_bUniversidad Surcolombiana,
_c2025
300 _a1 CD-ROM (42 páginas);
_bmapas, tablas o cuadros;
_c12 cm
336 _2rdacontent
_atxt
_btxt
337 _2rdamedia
_ac
_bcd
338 _2rdacarrier
_acd
_bcd
347 _2rda
_atexto
_bpdf
502 _aTesis
_bEspecialista en Alta Gerencia
_cUniversidad Surcolombiana. Facultad de Economía y Administración. Especialización en Alta Gerencia
_d2025
505 _aPlanteamiento del problema -- Objetivos -- Marco referencia -- Metodología -- Datos obtenidos -- Resultados -- Conclusiones
520 _a"Este estudio de caso múltiple investiga el desempeño general de los inmigrantes latinos en la República Popular China, centrándose en las ciudades de Xi'an y Changchun. El objetivo principal es comprender los desafíos y las oportunidades que enfrentan estos inmigrantes en su proceso de adaptación. La investigación profundiza en aspectos clave como las barreras lingüísticas y culturales, las dinámicas del mercado laboral y la jerarquía organizacional, la calidad de vida, la seguridad y el acceso a la tecnología. Se utilizan metodologías de entrevistas y grupos focales para recopilar datos cualitativos, ofreciendo una perspectiva detallada de las experiencias de los individuos. El documento aborda la migración desde diversas perspectivas, incluyendo la de estudiantes internacionales, trabajadores migrantes y personas desplazadas. Se exploran las estrategias de adaptación cultural empleadas por los latinos para integrarse en la sociedad china. En esencia, el estudio busca proporcionar una visión integral de las complejidades y éxitos asociados con la vida de los inmigrantes latinos en un entorno cultural y socioeconómico distinto como el chino."
700 1 _977111
_aRamírez Plazas, Elías,
_eths
082 0 4 _221
_aTh EAG 216
650 0 _9161356
_aAlta Gerencia
_xJerarquia organizacional
650 0 _9161357
_aAdaptación Cultural
_xRepública Popular China
942 _2Local
_cCD
_hTh EAG 216
_kTh