Preguntas típicas para estructurar la entrevista de trabajo : una guía básica de más de 500 preguntas para diseñar entrevistas de selección exitosas / David José Leal Ramón
By: Leal Ramón, David José
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Santiago de Cali : Universidad Libre Seccional Cali, 2004 Description: 43 p. : 22 x 14 cm.ISBN: 958-8079-45-4.Subject(s): Administracion de personal | Entrevistas de trabajo | Seleccion de personal | Gestión de personal | SaludDDC classification: 658.31124 / L434p | Item type | Current location | Collection | Call number | Vol info | Copy number | Status | Notes | Date due | Barcode | Item holds |
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Libros
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Biblioteca Ciencias de la Salud | FONDO BIBL | 658.31124 / L434p (Browse shelf) | 8001 | 1 | Available | DO | 8300004492 |
Las 20 preguntas básicas -- Preguntas respecto a la vida personal y familia -- Preguntas generales respecto
a capacidad y conocimientos -- Preguntas de formación y desarrollo personal -- Conocimiento personal y
autoestima, autoimagen y confianza personal -- Preguntas respecto a mando, jefatura y gerencia -- Modelos de
aplicación para definir factores de análisis y preguntas en las entrevistas de selección -- Preguntas respecto
a comunicaciones -- Preguntas sobre la compensación y el dinero -- Preguntas apropiadas para profesionales
jóvenes o recién graduados -- La formación básica -- Las expectativas profesionales -- La historia laboral --
Las perspectivas de vinculación y carrera -- Planes y metas -- Comunicaciones -- Flexibilidad, estrés --
Resolución de problemas y toma de decisiones -- Trabajo en equipo y liderazgo -- Preguntas apropiadas para
vendedores -- Preparación y formación -- Auto-imagen y confianza personal -- Voluntad y tenacidad --
Comunicación y relaciones -- Telemercadeo -- Administración y organización del tiempo -- Penetración de
mercados -- Solución de problemas y toma de decisiones -- Bibliografía --
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