Biblioteca Univ. Surcolombiana

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Administración de recursos humanos el capital humano de las empresas William B. Werther, Keith Davis ; traducción y adaptación Joaquín Mejía Gómez ; adaptación y revisión técnica Martha Patricia Guzmán Brito ; revisión técnica María Cristina Huerta Sobrino, María del Pilar Costal Pérez

By: Werther, William B., Jr [].
Contributor(s): Davis, Keith, 1918- [] | Mejía Gómez, Joaquín [] | Guzmán Brito, Martha Patricia, adaptación y revisión técnica | Huerta Sobrino, María Cristina, revisión | Costal Pérez, María del Pilar, revisión.
México McGraw Hill 2008Edition: Sexta edición.Description: xxxiii, 610 páginas dos colores, ilustrado 24 cm.ISBN: 9789701059135.Subject(s): Administracion de personal | Capital humano | Planeación del capital humanoDDC classification: 658.3
Contents:
Summary: "Se ha posicionado como una obra de referencia obligada. Las organizaciones logran sus objetivos mediante la implantación de sus estrategias a través de la administración efectiva y eficiente de sus recursos, entre los cuales el más importante es el humano. El presente texto muestra las tendencias actuales en la administración del capital humano, los principales conceptos que la rigen, así como ejemplos y casos prácticos"
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Libros Libros Biblioteca Central
Book Cart 		General 658.3 / W539a (Browse shelf) 8001 Ej. 1 Available CO 8000021514
Libros Libros Biblioteca Central
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Libros Libros Biblioteca Central
General 658.3 / W539a (Browse shelf) 2008/Primera edición Ej. 3 Available 900000014189
Libros Libros Biblioteca Ciencias de la Salud
General 658.3 / W539a (Browse shelf) 2008 / 6ª ed. Ej. 1 Available 8300007224
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Incluye referencias bibliográficas e índice.

Fundamentos y desafíos -- Elementos esenciales del capital humano -- Desafíos del entorno -- Gestión internacional del capital humano -- Preparación y selección -- Análisis y diseño de puestos -- Planeación del capital humano -- Reclutamiento -- Identificación del talento -- Desarrollo y evaluación -- Inducción, ubicación y separación -- Capacitación y desarrollo -- Planeación de la carrera profesional -- Evaluación del desempeño -- Compensación y seguridad -- Administración de sueldos y salarios -- Sistemas de compensaciones -- Seguridad e higiene -- Relaciones con el personal y evaluación de la cultura organizacional -- Desafíos de la cultura organizacional -- Relaciones de la empresa con el sindicato -- Evaluación y perspectivas a futuro -- Apéndices: Outsourcing: asesoría y servicios de administración de recursos humanos a la organización -- Benchmarking en recursos humanos -- Higiene y seguridad en el trabajo -- El sistema de pensiones en México y las administradoras de fondos para el retiro (Afores) -- Acuerdo nacional para la evaluación de la productividad y la calidad -- Glosario -- Bibliografía -- Índice analítico --

"Se ha posicionado como una obra de referencia obligada. Las organizaciones logran sus objetivos mediante la implantación de sus estrategias a través de la administración efectiva y eficiente de sus recursos, entre los cuales el más importante es el humano. El presente texto muestra las tendencias actuales en la administración del capital humano, los principales conceptos que la rigen, así como ejemplos y casos prácticos"

-- ISBN 0-07-069572-5 Título original Human resources and personnel management

Human Resources and Personnel Management

Incluye referencias bibliográficas e índice.

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